5月9日上午，市委编办组织召开县（区）编办主任座谈会。会议的主要任务是了解掌握全市机构编制工作整体情况，听取意见建议，相互学习交流，推进2023年机构编制工作顺利开展。市委编办主任崔清林出席会议并讲话，各县（区）党委编办主任、各经济功能区组织人劳局局长参加会议并作交流发言。

会议指出，2022以来，全市机构编制系统在市委和市委编委的正确领导下，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，持续完善机构职能体系，扎实推进事业单位重塑性改革，大力开展重点领域和关键环节改革，加大各类编制资源统筹使用力度，党政机构改革、乡镇机构改革成果巩固深化，事业单位重塑性改革、相对集中行政许可权改革、开发区管理体制改革等各项改革任务取得显著成效，全面理顺市城区义务教育管理体制，机构编制执行情况和使用效益评估试点等重点工作创新开展，为濮阳经济社会高质量发展贡献了机构编制力量。

会议强调，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是深入实施“十四五”规划和“十大战略”的关键之年。全市机构编制系统要主动对标对表党的二十大作出的各项决策部署，牢牢把握机构编制工作的正确方向，戮力同心、履职尽责，推动机构编制工作再上新台阶。要着力完善党政机构职能体系，加强党对重大工作集中统一领导的体制机制，持续深化拓展权责清单工作，做好党和国家机构改革前期准备工作；要持续深化事业单位重塑性改革，按时全面完成改革任务，健全完善政事权限清单制度，推动政事权限清单试点工作取得实效；要扎实推进基层管理体制机制改革，巩固深化乡镇管理体制机制改革成果，组织开展街道管理体制机制改革，持续推动编制资源向基层倾斜；要统筹推进重点领域和关键环节改革，加强重点民生领域机构编制保障，持续深化放权赋能改革；要加强和规范机构编制管理，不断优化机构编制资源配置，着力提升机构编制使用效益。

    会议要求，要积极适应新形势新任务，强化“组织口”意识、对标“组织口”标准，培育“组织口”作风，发挥归口管理优势，持续加强自身建设，努力打造政治强、业务精、作风优的机构编制干部队伍，推进机构编制工作高质量发展。