为高效高质推进乡镇综合执法队伍建设，南乐县委编办从三个方面坚持好“稳”字诀，不断推进执法队伍素质建设和执法水平提升。

一是“正”思想，工作求实。南乐县委编办抽调业务专干组建工作推进专班，并组织专门动员会议，强调乡镇综合执法队伍建设的重要意义，要求专班人员工作过程中要坚持实事求是原则，不能有急功近利心态，只报功不报过，弄虚作假反馈信息。

二是“定”标准，质量要高。要坚决杜绝“过得去”的应付心态，高标准开展工作。南乐县采取“以点带面”的工作方式，规范化、标准化推动乡镇综合行政执法队伍建设，选取工作积极性较高、条件较好的韩张镇、杨村乡、西邵乡作为样点乡镇，集中精力做好样点乡镇的综合行政执法队伍建设各项工作，为其他乡镇综合行政执法队伍提升指明方向。

三是“狠”落实，扎实推进。坚持一步一个脚印，扎实抓好每个环节。按照上级有关要求，专班人员与县综合行政执法局联合，多次对乡镇综合执法队伍建设情况开展调研，严格按照标准对其硬件设备、软件资料、人员等建设情况进行检查，针对发现执法队伍日常运行过程中存在的问题，及时反馈、讨论、提出整改意见，保障综合行政执法工作正常开展。