6月25日上午，范县召开深化乡镇管理体制机制改革工作会议，深入贯彻落实党中央、省市关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设、深化乡镇管理体制机制改革的决策部署，动员部署各乡镇、县直相关部门扎实做好改革工作。县委副书记王俊超，县委常委、常务副县长李国报，县委常委、县委组织部部长王建斋出席会议。深化乡镇管理体制机制改革工作领导小组成员单位、县直相关单位、各乡镇负责人参加会议。

会上，王建斋传达学习了省委省政府《关于深化乡镇管理体制机制的若干意见》文件精神，对省委省政府部署重点作了解读。李国报宣读了《范县深化乡镇管理体制机制改革实施方案》，明确了改革要求、领导机构、工作机制、责任分工、实施步骤等要点，为改革工作绘好了“路线图”、“时间表”、“任务书”。

    王俊超强调，各乡镇、县直相关单位要按照改革部署和会议要求，密切配合、攻坚克难落实好改革各项任务。一要提高政治站位，充分认识改革意义。深化乡镇管理体制机制改革是构建简约高效基层管理体制的具体要求，是系统性、全局性的改革，省市县高度重视，此次改革对解决乡镇职责不够清晰、任务重待遇低等问题是拳拳到位，各部门尤其是各乡镇要清晰认识到此次改革对理顺基层工作、高效服务群众的积极意义。二要把握工作重点，抓实改革成效。工作台账已建立，责任分工已明确，各乡镇、县直相关部门主要领导要亲自谋划、亲自部署、亲自落实，结合实际拿出切实可行、行之有效的硬措施；要紧盯时间节点，抓紧完成“三定”印发、机构挂牌等任务，落实综合行政执法大队、平安建设办公室、行政审批服务中心规范化、标准化建设及省委十项保障措施；要优化编制资源运用，把乡镇新增编制、下沉编制用到刀刃上，完成从物理反应到化学反应的转变，实现改革赋能增效。三要持续强化监督，严肃执纪问责。要对改革中的人员队伍稳定保持关注，对不能按照工作台帐按时完成任务的单位进行通报，对改革推进过程中存在的不作为、慢作为、推诿扯皮等现象进行严肃处理，对违反“十个不得”有关情况进行追责问责。