清丰县委编办立足机构编制职能和清丰实际，在深化机构和体制机制改革、创新机构编制管理、管住管好用活机构编制资源上下大力气，在落实落细落小上见成效，为建设“一个融合、四个强县、四个清丰”提供有力的体制机制和机构编制保障。

一、“恒”字引领，始终坚持党的领导

一是深入学习领会习近平总书记关于机构编制工作的重要论述，落实好“第一议题”，用好“五种学习方式”，切实做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，始终与党中央保持一致、同心同德。

二是深入学习贯彻党中央、省委、市委、县委的各项决策部署，更好的发挥参谋助手作用，为编委领导精准决策提供更为全面有效的参考依据。

三是严格落实党管机构编制原则，充分发挥党管机构编制的政治优势、归口管理的体制优势，把党的领导落实到机构编制工作全过程和各方面。

二、“勇”字当先，一往无前推进改革

一是持续巩固深化机构改革成果。督促部门聚焦主责主业，落实好“三定”规定，切实维护“三定”规定的权威性和严肃性；持续跟踪“三定”规定执行情况，做好相关部门“三定”规定修订工作。扎实做好乡镇机构改革“后半篇文章”评估工作，进一步巩固深化乡镇机构改革成果。

二是扎实推进事业单位重塑性改革，依托实名制系统平台，梳理单位历史沿革，掌握机构全貌，同时选取有代表性的事业单位进行重点调研，摸清实情，做好重塑性改革前期准备工作。待改革正式启动后按照要求按时完成改革任务，并根据改革落实情况，及时做好相关事业单位的设立、变更、注销登记等法人登记管理以及网上名称管理工作。

三是深化放权赋能改革工作，对承接的253项经济社会管理权限进行实时跟踪，确保顺利承接，平稳运行，并根据权限承接情况，及时对县直部门权责清单进行调整。

四是深化重点领域体制机制改革，围绕加强党对各领域各方面工作的领导，不断完善机构设置、职能配置、运行机制，推进机构职能更加优化，权责更加协同，运行更加高效。

三、“责”字贯穿，主动担当服务大局

一是聚焦保障卫生医疗、教育等重点领域行业发展，编制资源不断向民生领域倾斜。创新中小学教职工编制管理模式，将首批下达数与控制数相结合，建立中小学教职工编制动态管理机制；配合做好县域医共体建设工作，将医共体内县级医疗机构和乡镇医疗卫生机构的编制统筹使用，最大限度发挥编制资源的效用，推动优质医疗资源下沉，不断提升民生领域服务能力。

二是坚持“瘦身”和“健身”相结合，在“管住”上下更大力气，在“用好”上想更多办法，严控总量、统筹使用，科学增减，不断提升机构编制资源使用效益，妥善处理严控机构编制与满足发展需要之间的关系，保障全县事业发展。

三是严格执行机关和事业单位进人管理办法，全面落实机构编制实名制管理，加强机构编制与组织、人社、财政部门协作配合，进一步约束增编、规范用编，巩固控编减编成果。

四是贯彻《中国共产党机构编制工作条例》《机构编制监督检查工作办法》《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》等机构编制法规政策，落实编制就是法制的要求。推动机构编制执行情况纳入巡察、党政主要领导干部经济责任审计、党委督促检查、选人用人专项检查等工作，健全协作机制，强化机构编制纪律的刚性约束。

四、“锻”字坚守，持续打造过硬队伍

一是坚持全面从严治党从严治办，严格落实全面从严治党主体责任，自觉把党建工作放到机构编制工作大局中去思考、审视和把握，做到业务工作开展到哪里，党建工作就跟进到哪里。严格落实中央八项规定及实施细则精神，扎实开展“能力作风建设年”活动，驰而不息正风肃纪，严明纪律规矩，主动接受派驻纪检组的监督。   

    二是保持务实作风。坚持埋头苦干、务实重干，大力推行“有台账、有安排、有督查、有验收、有回音、有奖惩”“六有”工作法，确保件件有回音、事事有结果，全面提升党员干部执行力，确保各项工作任务落到实处，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。