为进一步规范事业单位数据信息，统筹规划全县事业单位布局结构，濮阳县委编办组织人员“三对标、三厘清”事业单位各项机构编制指标信息，为全面掌握全县事业单位发展变化历程和规范优化事业单位信息化建设，促进县域经济高质量发展铺路架桥。

一、对标往年改革方案，厘清事业单位历史沿革

以党政机构改革方案为基准，查阅历年相关机构编制文件，以举办单位成立及变更时间为中轴线，梳理其下属事业单位隶属关系归属、名称变更等指标，确保事业单位设立至今，历史沿革档案的连贯性和延续性，并整理出事业单位改革曲线图、机构编制变化图，更加清晰明了展现全县事业单位演变“大事件”，夯实了事业单位资料基础。

二、对标机构编制方案，厘清事业单位基本信息

通过逐个查阅全县事业单位机构编制方案，摸清事业单位核定职责、内设机构、编制数及领导职数、实有人员数，做到各事业单位基本信息随查随有，详细真实。并与法人登记股、信息统计股实现资源共享，打造联动机制，做到全办“一盘棋”思维，为事业单位评估提供了第一手资料，为领导决策参考提供了详实数据。

三、对标检查反馈问题，厘清事业单位改革规划

通过梳理近阶段省市对我县巡视反馈问题台账，对标《河南省事业单位机构编制管理办法》（河南省政府令第137号）要求，

对全县事业单位机构编制情况进行规范完善，以事业单位问题整改规范化、信息指标准确化、编制台账清晰化为目标，做到反馈问题举一反三并及时整改。同时归纳整理全县事业单位布局规划，让公益类事业单位发挥公益服务价值，为更好地服务于县域经济发展添砖加瓦。