近期,濮阳市委编办以实名制管理“机构清、编制清、职数清、人员清、台账清、历史沿革清”六清楚为目标，将工作标准、时间节点、工作职责细分为“三个三”，精准施策，多管齐下，开展实名制数据质量提升专项行动，不断提高濮阳机构编制实名制管理水平。

三项任务明确标准。全面梳理濮阳市机关事业单位机构名称、机构分类、机构规格、核定编制及领导职数情况。整改完善超规格超职数配备领导干部和自行设置领导职务名称问题。地毯式排查并更新完善实名制数据库中所有在编人员所有指标信息,确保人员信息应录入尽录入、应减少尽减少、应变更尽更。

三个阶段细化节点。6月底前完成核实规范阶段工作，核对实名制统计指标，按部门分批次到现场核对。7月中旬前完成整改完善阶段工作，整改完善超规格超职数配备领导干部和自行设置领导职务名称问题。7月底前完成回顾总结阶段工作，研究制定实名制数据库日常维护制度、信息变更定期备案制度，形成濮阳市机构编制实名制管理制度体系。 
    三个定位落实责任。实名制管理工作人员、单位人事员应实时更新数据信息，对录入更新各类信息的准确性负直接责任。编制部门分管领导对专项任务进度、任务完成情况审核把关，对实名制数据管理工作负主要责任。编制部门主要领导、各单位主要领导对提升机构编制实名制管理服务水平负领导责任。

    撰稿人：濮阳市委编办信息统计科科长  李  莉0393-6661706
    核稿人：濮阳市委编办副主任   毛先立0393-6662780