为深入贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，推动濮阳县机构编制管理工作步入法制化、规范化、制度化轨道，濮阳县委编办在加强理论学习、加强日常管理、加强协调配合上下功夫，不断加大机构编制管理力度，全面提升机构编制工作法制化水平。

　　一是加强理论学习，夯实依法行政基础。不断规范机构编制管理，严格各项机构编制管理程序，健全完善编制使用审批、人员入减编等流程，时刻注重加强相关制度和条例的学习，确保各项工作有规可依、有章可循。

　　二是加强日常管理，提升法制水平。在平时工作中严格遵守和执行机构编制政策法规，在机构设置、编制管理方面，着重在“控”和“调”上下功夫。机构设置调整遵循“撤一建一”原则，严控机构总量，结合党政机构改革和事业单位改革，加大机构撤并整合力度，调整优化机构设置。编制管理方面按空编比率进人，专编专用，坚持“瘦身”与“健身”相结合，严格机构编制审批权限和程序规定，努力管好用活现有机构编制资源。

三是加强协调配合，形成监督合力。不断加强机构编制与组织、人社、财政等部门间的协调配合，充分发挥机构编制在管理全流程中的基础性、引领性作用。在新进人员、干部配备工作中，组织、人社、财政部门必须在编制和职数有空余的前提下，方可办理人员调配、工资核定、经费核拨等手续，同时机构编制工作又接受纪检、审计等部门的监督，切实构建既协同合作又相互约束的工作格局。

（撰稿人：濮阳市濮阳县委编办 季双双0393-3326366

核稿人：濮阳市濮阳县委编办主任  赵凌  0393-3319799）