为积极主动适应机构编制工作新形势、新要求，濮阳县委编办立足机构改革新起点，坚持以“四个强化”为抓手加强自身建设，为机构编制工作开展提供坚强的组织保障。

一是强化思想建设。结合正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过制定详细的学习计划，采取集中和自主学习的方式，要求全体党员把增强思想自觉、政治自觉、行动自觉贯穿主题教育全过程。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，引导全体党员干部进一步筑牢理想信念根基，提升认识站位，形成工作合力。

二是强化制度建设。进一步加强制度建设，完善内部管理，规范财务管理、文件管理、请销假、学习教育等各项制度，推动内部管理规范化。将领导交办工作任务、完成时限明确到分管责任领导、责任股室、责任人，并与年度目标考核相挂钩，不定期督查、通报工作完成情况，促进干部履职尽责。  

三是强化能力建设。紧紧围绕综合行政执法体制改革、基层审批服务执法力量整合、权力清单等重点工作，深入调查研究，开展业务研讨，撰写工作心得，推动全办干部丰富能力储备。充分发挥传帮带作用，让工作经验丰富的同志主动为年轻干部讲思路、教理念、传方法，帮助年轻干部找出工作中的不足，切实加强业务学习，提升履职能力。

四是强化作风建设。坚持把党风廉政建设和业务工作紧密结合，通过组织参观县廉政教育基地、收看警示教育片、参观党员“初心·使命”主题教育展览馆等形式强化廉政教育，不断提高干部政治素养和廉政意识，筑牢思想道德防线，让干部牢固树立“纪律面前无小事”的理念，为各项改革提供坚强纪律保证。

（撰稿人：濮阳市濮阳县委编办 邱腾飞 0393-3329033

核稿人：濮阳市濮阳县委编办副主任 王宁 0393-3329310）

       中共濮阳县委机构编制委员会办公室

             2019年12月3日