今年以来，南乐县委编办着力强化干部队伍管理，深入推进机关效能建设，工作人员业务水平、服务能力和部门整体形象明显提高。

提升工作理念。引导干部职工树立“只有服务好群众，业务工作才能更好开展”的理念，把群众的满意作为做好工作的第一标准，把群众的意见当作改进工作的指示牌,不断提升工作质量和水平，提升群众满意度。

提升服务能力。强化人员管理，减少办事环节，进一步优化编办服务效能,组织干部职工，深入部门、开展调研，做好机构改革等工作。

提升人员管理。将单位综合目标与各科室业务工作细化量化，明确责权，严格考核，完善各项规章制度，用制度规范干部职工行为，着力打造政治坚定、作风过硬、纪律严明、廉洁奉公、业务精湛的机构编制队伍。

提升廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好党支部工作，充分发挥党员先锋模范带头作用，加强党员干部思想、组织、作风、制度和执政能力建设，规范党务政务公开，增强工作透明度，自觉接受社会、公众监督，树立部门良好形象。

2019年7月3日