濮阳县编办坚持把思想政治建设作为第一要务，深入开展“两学一做”学习教育，不断增强编办党员干部“四个意识”，扎实推进学习教育常态化制度化。

　　一是以“学”为基础，做到入心入脑。立足实际制定编办学习计划，制定了明确的学习制度，将宣传贯彻中央省市重要政策、理论学习、干部大讲堂、教育实践四项内容有机结合起来，定期开展学习交流研讨活动，实现学习教育常态化、制度化。以“履行意识形态工作责任，深化‘两学一做’学习教育，争做忠诚干净担当好干部”为主题，组织领导干部轮流讲党课。

　　二是以“做”为关键，践行知行合一。把“做”融入日常、抓在实际，将“两学一做”学习教育向基层延伸。组织干部到精准扶贫驻点村开展“党员主题活动日”活动，与村里党员干部和工作队员一起，颂读党章、重温入党誓词，帮助村民办实事，受到驻点村民的好评。拟定年度调研计划，确定编办主任牵头调研课题1个，各股室长负责调研课题6个，紧紧围绕全县机构编制重大改革，进一步转变作风，严明纪律，以敢于担当的精神，攻坚克难，不断地推进改革向前迈进。

　　三是以“改”为根本，深化拓展效果。坚持严的标准、严的措施、严的纪律，对照《条例》《准则》和编办《机关管理制度》以及机关民主生活会、组织生活会上查摆出的问题，制定整改措施，建立问题台帐、整改清单，将问题查摆、整改贯穿于学习教育全过程。以主管领导到干部家里家访的形式，主动关心党员干部8小时以外的生活，掌握党员干部思想动态，对发现有问题苗头的，及时提醒帮助，抓早抓小，防微杜渐，确保学习教育落实落细落地。