今年以来，河南省濮阳市濮阳县编办把落实党风廉政责任制与机构编制管理工作紧密结合起来，强化措施，狠抓制度建设，进一步增强机构编制管理工作的权威性，做到党风廉政建设与业务工作两手抓，两不误，两提高。

一是注重学习教育，筑牢思想防线。制定廉政教育计划，每周固定时间组织学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等政策法规。观看警示教育片，广泛开展丰富多彩的廉政文化活动，形成群策群力、齐抓共管的廉洁文化建设格局，不断增强党员干部的廉政意识和法制观念。

二是注重制度建设，确保做到有章可循。进一步修改完善限时办结制、效能问责制、责任追究制等5项工作制度，形成了一整套完整、严密的廉政制度体系，坚持用制度管权、管事、管人。同时，规范了领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度等，努力创造透明、公正、清廉的工作环境，着力构建目标明确、思想统一、齐抓共管的党风廉政建设工作格局，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。

三是注重作风转变，打造廉洁队伍。深入贯彻落实“一岗双责”，“一把手”全面负责党风廉政建设和反腐败工作，领导带头严格执行中央、省、市、县有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，发扬艰苦奋斗精神，狠抓机关纪律作风，做到厉行节俭，不谋私利，营造良好的工作氛围，推动作风建设常态化、长效化，促进各项工作落到实处。